我院开展迎接本科教学合格评估工作“四说”第一次集中检

　　“四说”是我院为迎接本科教学合格评估评建工作而开展的一项重要活动，旨在通过此项活动，让广大教职工对学院的发展形成共识，为合格评估汇报、访谈做准备。在本次“四说”活动中，11名系部主任围绕办学定位与办学思想，从学科专业、机构设置、培养举措、办学成效以及未来办学思路等几个方面进行了“说系部”汇报;63名职能部门及系部正副职(不含系部主任)、部分科室负责人围绕学院办学定位与办学思想，从部门职责与个人岗位职责、工作亮点与特色、工作思路与打算等几个方面进行了“说管理”汇报。李景芝教授认真听取“四说”汇报后，逐一进行了点评指导。

　　5月25日下午，学院党委召开专题会议，听取了特聘专家李景芝就这次“说管理”“说系部”检查情况汇报，他指出这次检查，主要存在着职责不清、情况不熟、数据矛盾、亮点不亮、资源共享不够等13个方面的问题，并提出了“做、磨、说”三个方面的整改建议。他认为，“四说”工作要紧紧围绕学院的办学思想和办学定位，重点突出高素质应用型女性人才培养目标，从明晰部门职责和个人岗位职责着手，在总结凝练办学特色与亮点上着力，注重数据口径的统一性和数据表述的精准性。同时，李景芝随机设置了多个问题情境，对院领导进行了模拟专家访谈。

　　院长杨兰英在点评指导中，充分肯定了各部门在前期工作中所做的努力。同时，她指出“四说”仍有很大的提升空间，就如何提高“四说”效果，她提出了两点要求：一是要以这次“四说”指导评价为契机，着力提升对工作的思考、谋划和执行;二是要注重对“四说”文稿的打磨。要通过对文稿的集体打磨、反复打磨和定点打磨，举一反三，触类旁通，用集体智慧进行个人表达，确保中心要更加突出，特色要更加鲜明，亮点更加提亮，表述要更加准确。

　　最后，院党委书记罗婷在讲话中，对李景芝教授严谨细致的工作态度和有针对性的点评指导给予了高度肯定，对各部门前期准备工作也给予了充分肯定。就如何做好下一阶段的“四说”工作，她强调三点：一是大家要高度重视，专家通报反馈的13个主要问题，院领导要全部认领，并督促各分管、联系单位立即制订整改措施，立行立改，抓好专家反馈意见的整改和落实。二是要发挥集体智慧，形成合力，对专家提出的问题进行逐条梳理，集体打磨汇报材料。三是要提高站位，提振信心，理直气壮，带着感情说出亮点，带着自信说出特色。

　　据悉，我院迎接本科教学合格评建“四说”工作还将于8月、11月进行两次集中检查。

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